创新举措促服务 精准发力兜民生——银川市社保中心召开2025年度工作总结会
发布日期：2026-02-11
2月9日下午，银川市社会保险事业管理中心组织召开2025年度工作总结会。中心领导班子成员及全体干部职工参加了会议，会议全面回顾2025年度工作成效，系统谋划2026年发展蓝图，进一步凝聚共识、明确方向、鼓舞干劲。会上对2025年度表现突出、实绩显著的19名“优秀等次人员”、30名“先进工作者”进行表扬，勉励获奖干部珍惜荣誉、再接再厉，充分发挥示范引领作用，在新的起点上再创佳绩。会议号召全体工作人员以先进为榜样，见贤思齐、争先创优，凝聚起干事创业的强大合力，持续提升社保服务质效。 2025年，在自治区和银川市人社部门的正确领导下，中心全体干部职工牢记使命、履职尽责，推动全市社保事业迈上新台阶，在保障民生、优化服务、创新发展等方面取得了一系列重要突破，“社保规划师”团队、“智慧眼”内控风险评估管理系统、新就业形态职业伤害保障试点等创新举措成效显著。一年来，民生保障工作扎实有力。中心积极推进全民参保计划，截至2025年底，基本养老保险、工伤保险、失业保险参保人数分别达到122.43万人、65.02万人、62.35万人，圆满完成年度扩面目标。连续21年调整企业退休人员养老金，全年发放养老金81.65亿元，惠及18.36万退休人员。城乡居民基础养老金标准提升至每月335元，各项社保待遇按时足额发放，切实筑牢了民生保障底线。一年来，智慧服务效能持续提升。中心大力推进社保经办数字化转型，“网上办”“掌上办”业务量占比达94%，36项高频社保业务实现“家门口办理”。创新打造全区首个“社保规划师”团队，制作政策解读短视频11期，累计浏览量突破5万次。自主研发的“智慧眼”内控监督管理系统建设成效显著，获得上级部门充分肯定。全年共收到群众各类表扬2276条，服务满意度不断提高。一年来，改革创新成效日益显现。中心荣获“人社部社保中心社保宣传先进单位”和“全区人社工作先进集体”等荣誉称号。新就业形态职业伤害保障试点工作稳步实施，覆盖新业态从业人员7.14万人。“社银合作”服务网络不断拓展，“退休一件事”“工伤一件事”改革深入推进，群众办事便利度显著提升。 2026年是实施“十五五”规划的开局之年，中心将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，认真落实自治区党委十三届历次全会和全国、全区人社工作会部署，深入实施改革攻坚、扩面提质、数字赋能、风控提能、经办升级“五项计划”，重点做好以下工作：一要持续深化社保扩面提标，全面发挥社保兜底保障功能。在巩固现有参保成果基础上，紧扣保障试点提升新业态保障水平，推进“闽宁”共建效能提高，推动经办服务提质增效。二要精准发力政策宣传，提升政策知晓度和到达率。创新“社保规划师”宣传模式，优化“银川社保”微信公众号功能，运用大数据分析精准对接不同群体需求，通过视频直播、智能客服等鲜活直观形式，让社保政策更贴近群众生活。三要不断优化服务体验，打造人性化服务品牌。持续完善线上线下服务体系，针对老年人、残疾人等特殊群体建立“绿色通道”和“一站式”服务机制，既要确保线上服务“便捷好用”，也要让线下服务“温暖贴心”。四要坚决筑牢安全防线，守护好人民群众的“钱袋子”。时刻绷紧基金安全这根弦，运用大数据风控模型，加强对基金运行的全流程、无死角监管，确保每一分“养老钱”“保命钱”都用在刀刃上。五要加快推进智慧社保建设。持续提升“智慧眼”系统智能化防控水平，配合自治区构建覆盖全险种的“大管控”平台，完成经办大厅空间优化与适老化安全设施改造、智能化终端设备部署等升级工作，以技术创新驱动服务效能提升。会议还就春节期间廉洁自律、安全生产、值班值守等工作进行了专门安排，要求全体干部职工筑牢思想防线，确保度过一个平安祥和的春节。 风范长存立标杆，躬行不辍续新篇。银川社保中心全体干部职工将以此次会议为新的起点，凝心聚力、砥砺前行，继续践行“记录一生、保障一生、服务一生”的庄严承诺，以更扎实的作风、更温暖的行动、更创新的举措，持续推动社保事业高质量发展，为银川“一湖三都六基地”建设、加快推进“数字银川”建设，全面助力“五八”首府引领战略实施，注入更坚实、更温暖、更可持续的社会保障力量。
