银川市2019年事业单位公开招聘 急需紧缺高层次人才面试公告

为切实做好银川市2019年事业单位公开招聘急需紧缺高层次人才面试工作，根据《宁夏回族自治区2019年事业单位公开招聘急需紧缺高层次人才公告》《自治区事业单位公开招聘工作领导小组办公室关于进一步规范2019年全区事业单位公开招聘面试工作的通知》要求，结合我市2019年公开招聘事业单位急需紧缺高层次人才实际情况，现就我市2019年事业单位公开招聘急需紧缺高层次人才面试工作公告如下：

一、基本原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持为用而考，考用一致原则，规范程序，阳光操作。

二、面试（笔试）时间地点

笔试时间：2020年1月11日上午9：00-11：00（上午8：30开始入场）。

面试时间：2020年1月18日（早7：15到达指定地点集合）。

面试（笔试）地点：银川阅海中学（银川市金凤区尹家渠北街与阅欣路交叉路口向北150米）

三、面试（笔试）内容和方法

2019年银川市事业单位公开招聘急需紧缺高层次人才面试，按照同一岗位报名考生超过4人时，采取笔试方式，确定面试人选。同岗位笔试前三名进入该岗位面试环节，博士研究生不参加笔试，直接进入面试环节，与同岗位笔试前三名一同进行面试。笔试内容主要为：习近平新时代中国特色社会主义思想、时事政治、马克思主义哲学基础知识、法律常识及写作等。

面试按照医疗卫生类岗位和公共服务类岗位（包括综合管理类、社会科学专技类和自然科学专技类）分组实施。

医疗卫生类岗位面试：主要采取集中面试、分类实施。按照中医临床、西医临床（口腔、社区医师、麻醉、康复）、药剂、护理、医学技术（医学影像、检验）、公共卫生等六类进行面试。

主要采取半结构化（半结构化面试答题（3道））方式进行。半结构化面试答题时间为15分钟。

公共服务类（包括综合管理类（A）、社会科学专技类（B）和自然科学专技类（C））岗位面试：主要采取集中面试，按招聘岗位进行。主要测试面试人员的综合分析能力、应急应变能力、计划组织协调能力、处理人际关系能力、解决实际问题能力、言语表达能力、举止仪表和专业能力等。

承担社会事务管理、公共服务工作的岗位采取结构化（结构化面试答题（3道））方式进行；普通专业技术岗和财务审计岗采取半结构化（半结构化面试答题（3道））方式进行。

结构化面试答题（3道）和半结构化面试答题（3道）面试时间分别为15分钟。  

四、体检、考察和录用

根据面试成绩由高至低的顺序，按照招聘岗位名额1:1的比例确定进入体检、考察人员名单（面试成绩并列时，笔试成绩高者进入下一环节，笔试成绩不计入总成绩）。

体检工作由银川市招聘工作领导小组办公室组织实施。考察工作由各县（市）区人社局组织实施。各县（市）区体检、考察合格后的拟聘用人员名单在银川市人社局网站统一公示。

五、注意事项

1、笔试、面试人员须携带笔试准考证和本人身份证原件或有效临时身份证,证件不全者不得参加笔试、面试。 

2、笔试、面试人员须在笔试、面试当天按规定的时间到达集合地点报到，迟到15分钟者视为自行放弃考试资格。面试结束后，不再递补。

3、因笔试、面试人员个人原因联系不畅通造成不良后果的，由应试人员本人承担相关责任。

4、考试期间，考试人员要坚决服从考务人员管理，遵守考试工作纪律。不准携带各种通讯设备、电子设备进入笔试考场或面试考场，不听劝告者按违纪处理。

投诉及咨询电话：0951－6888877

                 银川市事业单位公开招聘工作领导小组办公室

                                  2020年1月3日